Nieuws & artikelen
  • Zomerworkshops voor de zorg
    Zomerworkshops voor de zorg

    De zomer is officieel begonnen en dat betekent dat het tijd is voor de Zomerworkshops! Hét seizoen om - onder het genot van een verfrissend ijsje - stil te staan bij jouw persoonlijke ...

    Lees meer
  • Teamontwikkeling: hoe zet je de volgende stap?
    Teamontwikkeling: hoe zet je de volgende stap?

    Of jouw team nu al jaren samenwerkt of zich pas net heeft gevormd; er is altijd ruimte om te groeien en ontwikkelen. Maar het bepalen van de volgende stap kan lastig zijn. Dit begint bij ...

    Lees meer
  • Digivaardige organisatie randvoorwaarde voor toekomstige kwaliteit van zorg
    Digivaardige organisatie randvoorwaarde voor toekomstige kwaliteit van zorg

    De druk op de zorg vraagt om het anders inzetten van mensen en (digitale) middelen om kwalitatief goede en veilige zorg te blijven bieden. Digitale middelen kunnen het anders werken ...

    Lees meer
  • 5 manieren waarop reflectie helpt bij leren en ontwikkelen
    5 manieren waarop reflectie helpt bij leren en ontwikkelen

    Vijf manieren waarop reflectie helpt bij leren en ontwikkelen Als je de vraag stelt ‘hoe leer je het meest effectief?’ is de kans groot dat je het antwoord krijgt: door te reflecteren ...

    Lees meer
  • Zo werk je aan een leercultuur in de zorg
    Zo werk je aan een leercultuur in de zorg

    Je leert van goede voorbeelden, fouten, feedback (geven en ontvangen) en dialoog voeren met elkaar. Maar hoe zorg je in de praktijk voor voldoende aandacht en ruimte hiervoor? Uit ...

    Lees meer
  • Zo zet jij de praktijk centraal bij het volgen van een training
    Zo zet jij de praktijk centraal bij het volgen van een training

    Als medewerker in de zorg wil je bijdragen aan de beste zorg nu en in de toekomst. Hiervoor is het belangrijk om continu te blijven leren. Je kunt blijven groeien in zowel je vakinhoudelijke ...

    Lees meer
  • Zo werkt teamcoaching wél!
    Zo werkt teamcoaching wél!

    Goede samenwerking is essentieel voor goede zorgverlening. Helaas is dit niet binnen elk team vanzelfsprekend. Teamcoaching biedt dan een uitkomst: het team committeert zich ...

    Lees meer
  • Indrukwekkende (lerende) leidinggevenden: waarmee maak jij het verschil?
    Indrukwekkende (lerende) leidinggevenden: waarmee maak jij het verschil?

    Indrukwekkende leidinggevenden: waarmee maak jij het verschil? Waarmee maak je een echt verschil als leidinggevende in de zorg? Vaak zijn het de kleine, dagelijkse - misschien ...

    Lees meer
  • Advies: focus op de ontwikkeling van je sociale en digitale vaardigheden
    Advies: focus op de ontwikkeling van je sociale en digitale vaardigheden

    HR-professionals adviseren medewerkers in de zorg zich vooral te richten op het ontwikkelen van hun sociale vaardigheden. Zo blijkt uit de L&D Monitor, uitgevoerd in opdracht van ...

    Lees meer
  • KiPZ-regeling verlengd met 1 jaar
    KiPZ-regeling verlengd met 1 jaar

    De subsidieregeling Kwaliteitsimpuls personeel ziekenhuiszorg (KiPZ) wordt verlengd tot 1 januari 2024. Dat maakte het ministerie van VWS bekend in een brief aan de Tweede Kamer. ...

    Lees meer