Nieuws & artikelen
  • NIEUW! Verdiepingstraining calamiteitenonderzoek voor Wmo-toezichthouders

    Wil je een volgende stap zetten in het beoordelen van ernstige incidenten/calamiteiten? Heb je de ambitie om jouw impact als Wmo-toezichthouder te vergroten, zodat aanbieders ...

    Lees meer
  • Nieuw jaar, nieuw bestuur, vertrouwde dienstverlening
    Nieuw jaar, nieuw bestuur, vertrouwde dienstverlening

    Na een overgangsperiode van ruim een jaar hebben Petra Ebben, Nienke Bults en Cindy Oude Hengel per 2 januari officieel het stokje overgenomen van Ernie van Dooren, Joost Zuurbier ...

    Lees meer
  • Opleidingstraject Samen Beslissen: Laurentius Ziekenhuis & Q-Academie

    De afgelopen 2 jaar hebben onze trainers alle medisch specialisten van het Laurentius Ziekenhuis opgeleid in Samen Beslissen. Ter inspiratie én om dat we trots zijn op het resultaat, ...

    Lees meer
  • Samen Beslissen, hoe zet je als arts de volgende stap?

    De wil voor samen beslissen is sterk aanwezig, maar toch blijkt het moeilijk van de grond te komen. Hoe kan dit? Ellen Driever, Isala-arts en UMCG-promovenda, deed hier onderzoek ...

    Lees meer
  • De leidinggevende als coach

    : onze visie op leiderschap Kan echt iedereen een leidinggevende, manager of leider worden? Hoe verbind je jouw waarden als leider aan de waarden van de organisatie? Wat vraagt ...

    Lees meer
  • Vanuit systeemdenken kijken naar leiderschap in ziekenhuizen

    Je leidt een project en voelt dat het tussen collega's niet helemaal lekker loopt. Je bent in gesprek met je team en ervaart irritaties. Maar niemand spreekt zich uit, er wordt ...

    Lees meer
  • Investeren in duurzame inzetbaarheid van medewerkers met Subsidie Sectorplan Plus
    Investeren in duurzame inzetbaarheid van medewerkers met Subsidie Sectorplan Plus

    Vanaf 22 augustus is de subsidieregeling SectorplanPlus 2022-2023 gestart. Met deze subsidie kun je als zorgorganisatie verschillende trainingen en opleidingen inkopen en aanbieden, ...

    Lees meer
  • Teamontwikkeling: hoe zet je de volgende stap?
    Teamontwikkeling: hoe zet je de volgende stap?

    Of jouw team nu al jaren samenwerkt of zich pas net heeft gevormd; er is altijd ruimte om te groeien en ontwikkelen. Maar het bepalen van de volgende stap kan lastig zijn. Dit begint bij ...

    Lees meer
  • Inzet arbeidsbesparende zorgtechnologie vraagt om een digivaardige organisatie
    Inzet arbeidsbesparende zorgtechnologie vraagt om een digivaardige organisatie

    De druk op de zorg vraagt om het anders inzetten van mensen en (digitale) middelen om kwalitatief goede en veilige zorg te blijven bieden. Digitale middelen kunnen het anders werken ...

    Lees meer
  • 5 manieren waarop reflectie helpt bij leren en ontwikkelen
    5 manieren waarop reflectie helpt bij leren en ontwikkelen

    Vijf manieren waarop reflectie helpt bij leren en ontwikkelen Als je de vraag stelt ‘hoe leer je het meest effectief?’ is de kans groot dat je het antwoord krijgt: door te reflecteren ...

    Lees meer